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UGT considera prioritario un plan de choque para el empleo juvenil

UGT reitera su apuesta por un nuevo contrato de relevo y la jubilación parcial a los 61 años para fomentar el empleo juvenil

El sindicato considera necesario continuar la negociación de un plan de choque por el empleo juvenil en el diálogo social y mejorar el Plan de Garantía Juvenil

UGT ha reiterado al Gobierno español la necesidad de continuar con la negociación de un plan de choque por el empleo juvenil en el diálogo social que, según lo planteado por el sindicato, tendría como ejes principales un nuevo contrato de relevo y la jubilación parcial a los 61 años.

Según aclaró la secretaria confederal de Políticas Sociales, Empleo y Seguridad Social de UGT, María del Carmen Barrera, “es necesario dar continuidad a la negociación del Plan de Choque por el Empleo Juvenil que se inició en julio, donde el contrato de relevo y la jubilación parcial a los 61 años son herramientas importantísimas para crear empleo joven de calidad y el Gobierno no tiene excusa alguna para dejar apartada esta materia”.

Para Barrera, la jubilación parcial a los 61 años y un nuevo contrato de relevo “que sea atractivo”, tanto para el trabajador que se jubile como para el que le reemplace, con “la mejor garantía del relevo generacional en el mercado de trabajo y la solución a la pérdida de capital humano que se jubila inminentemente”.

Además, la dirigente ugetista destacó que en este planteamiento de fomentar el contrato de relevo y la jubilación parcial a los 61 años se podría recurrir a la financiación del Fondo Social Europeo.

UGT también ha propuesto en el diálogo social un plan de políticas integrales para jóvenes con baja cualificación, un Estatuto del Becario y una nueva regulación para el contrato de formación y aprendizaje.

Junto a estas reivindicaciones, el sindicato considera prioritario la implantación de una red de oficinas de empleo juvenil por toda la geografía nacional para, entre otros objetivos, “acabar con la inoperatividad de los actuales sistemas de inscripción e implantación del Plan de Garantía Juvenil.

 

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