El Sector de Dependencia de la Federación UGT Servicios Públicos ha valorado hoy las medidas económicas anunciadas por el Gobierno de Cantabria para el sector de la atención a la dependencia aunque critica que en ellas "se olvida la dignificación laboral y salarial".

Según aclara la secretaria de Dependencia de UGT en Cantabria, Gema Fernández, "es positivo que haya mejoras en el sistema de dependencia, como el incremento de ayudas públicas o la reducción del copago en las plazas concertadas de las residencias, pero no lo es que no haya compromiso concreto alguno para mejorar las condiciones salariales y laborales de las trabajadoras y trabajadores del sector".

"UGT exige y seguirá exigiendo al Gobierno de Cantabria financiación pública que garantice empleos de calidad y a las patronales la negociación de un nuevo convenio colectivo autonómico que acabe con la precariedad laboral que se sufre en la actualidad con un convenio estatal caduco y desfasado", precisa Fernández.

"En un modelo en el que empresas privadas prestan servicios de atención a la dependencia con financiación pública, no se puede seguir olvidando a quienes hacen posible la atención", recalca la responsable autonómica del Sector de Dependencia de UGT, que advierte que "si no se mejora el reconocimiento profesional y económico de las plantillas, el sector corre el riesgo de quedarse sin trabajadoras y trabajadores suficientes para garantizar una atención adecuada".

Para la secretaria de Dependencia de UGT en Cantabria, "dignificar la dependencia significa cuidar a las personas usuarias y a sus familias, pero también reconocer los derechos y el valor de quienes las atienden cada día".